• Mjuka kompetenser allt viktigare


    Vilken utbildning har du gått? Vilka kompetenser har du? Vad står det i ditt cv?
    Frågan är hur stor roll det kommer att spela i framtiden.

  • Polisen har nytta av bredd och livserfarenhet


    Ett inlägg från polisen har rönt stor uppmärksamhet på karriärsplattformen LinkedIn. Det handlar om Pia, som i 50-årsåldern just har uppfyllt sin dröm att bli polis. Inlägget fick en miljon visningar, 31 000 gillamarkeringar och 900 kommentarer. Ämnet engagerar!

  • Människor är alltid människor


    Annika Cederfeldt är ansvarig för näringslivspolitisk utveckling på Handelskammaren i Jönköpings län. Det är ett arbete med högt tempo och stort kontaktnät, där hon får utlopp för viljan att vara med och driva utveckling och främja företagsamhet. Lika självklart som hon nu möter företagsledare och politiker i sin vardag, lika självklart var det vad hon skulle utbilda sig till efter gymnasiet: förskollärare.

  • Digitala samtal om re-skilling och livslångt lärande


    Mötesplats Social Innovation har under året valt att lägga extra fokus på livslångt lärande. Genom en digital samtalsserie har inbjudna representanter från akademi, näringsliv, offentlig sektor och civilsamhället vänt och vridit på begrepp och skeenden under rubriken re-skilling, omställning och samhandling vid snabba skiften. Del ett och två hölls innan sommaren, sista delen kommer i september.

  • ”Om man ändå ska göra det kan man lika gärna göra något helt nytt”


    – Följ magkänslan! – Våga ta språnget. – Fastna inte i gamla hjulspår!
    Det kan låta klyschigt men det ligger en hel del i råden för den som funderar på en ny karriär. Möt journalisten som gjorde allt ovanstående och nu faktiskt trivs som fisken i vattnet.